据德国媒体Sport1披露，拜仁慕尼黑在薪资成本节约方面取得了超出预期的成果，远超俱乐部此前设定的财务目标。这一积极变化主要归功于体育总监埃贝尔的精心管理，他在春季监事会提出的削减约20%薪资成本的任务框架下，实现了显著突破。

　　今年早些时候，前俱乐部主席鲁梅尼格曾公开指出，薪资支出而非转会费用才是拜仁面临的核心财务挑战。如今实际数据显示，通过穆勒、萨内和金斯利-科曼等球员的离队，结合新引进的若纳坦-塔、路易斯-迪亚斯和汤姆-比绍夫等人相对较低的薪资结构，整体薪资节约幅度突破50%，远高于原定目标。

　　值得提到的是，萨内和科曼在拜仁的实际年薪分别高于外界传闻的1900万欧元和1700万欧元，而新援的待遇则明显更为经济。这样的薪资结构调整，不仅大幅减轻了俱乐部的财务压力，也为埃贝尔和体育总监弗洛因德在监事会中赢得了更高评价。

　　然而，俱乐部同时与穆西亚拉和阿方索-戴维斯完成了高额续约，加上潜在的租借交易，实际节约金额有所收窄。但总体而言，降低薪资成本的目标已被大幅超额完成。

　　有分析认为，拜仁可能在2026年夏季迎来阵容的重大调整，俱乐部荣誉主席赫内斯此前已释放相关信号。如今，财务空间的成功开辟，为未来的球队建设与引援策略奠定了更为灵活的基础。